Вероятно, вы сейчас в поиске хорошего и надежного дизайнера логотипов, раз читаете эту статью. В ней я рассказываю какие подходы в работе и профессиональные качества дизайнера, которые можно проверить до начала сотрудничества, помогают найти дизайнера логотипов высокого уровня. Однако, не только дизайнер должен быть готов к работе, но и тот кто его ищет. Обо всем этом — подробнее в статье.
Как перестроить работу менеджеров, чтобы чек компании стал выше? Чтобы менеджеры компании могли продавать выше нижней планки прайса?
Как правильно обсуждать задачу при первом интервью, зачем дизайнер задает много уточняющих вопросов и этим утомляет занятого заказчика, но при этом все происходящее очень важно для обоих сторон? Об этом в нашей статье.
Как сделать сотрудничество разработчика визуальной айдентики и владельца бизнеса наиболее комфортным и приносящим практическую пользу обоим сторонам? Встречается иногда заблуждение у руководства компаний, желающих разработать новый бренд или сделать рестайлинг существующей визуальной идентичности. Если озвучить, то оно звучит так: Мы хотим именно такой визуал для нашего бренда, потому что это наш бизнес, мы лучше в нем разбираемся, чем кто либо! В статье рассказывается как правильно распределять и понимать приоритеты и зоны компетенции.
